上班途中自己摔伤算不算工伤？
什么是工伤？
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，工伤是由于工作原因导致劳动者在工作期间发生的身体伤害、职业病或者突发的健康事件。但是，这并不代表只要是在工作期间受伤就可以算作工伤。
什么情况下可以算作工伤？
首先，受伤事件必须与工作有直接关联。例如，如果是在工厂装货时突然被落下的货物砸伤的话就可以算作工伤，但是在下班后在路上被车撞伤就不算作工伤。
其次，工伤事件必须在工作期间或者上下班途中发生。如果是在加班时受伤，或者在上班途中受伤，都可以算作工伤。
最后，工伤事件必须在法定工作时间内发生。根据《劳动法》规定，法定工作时间是每天8小时，一周不得超过44小时。如果是在非法定工作时间内受伤，就不能算作工伤。
那么，在上班途中自己摔伤算不算工伤呢？
对于这个问题，需要具体分析情况。如果是在走路或者骑车上班的过程中，因为道路不平或者其他外界因素而摔伤的话，就很难算作工伤。因为这个受伤事件与工作没有直接关联，也不在法定工作时间内发生。
但是，如果是公司提供的班车或者公交车发生了交通事故，导致工作人员受伤的话，这个事件就完全可以算作工伤。因为这个事件与工作有直接关联，且在法定工作时间内发生。
总的来说，是否算作工伤要具体分析情况。如果无法判断是否算作工伤的话，最好咨询公司的人力资源部门或律师。
出门在外，安全第一
虽然上班途中摔伤的概率不高，但是发生的可能性也不是没有。因此，出门在外一定要注意安全。警惕地面上的障碍物、减慢步伐，以及遵守交通规则，都会有助于减少出行中的风险。
如果受伤了，一定要及时寻求医疗帮助，仔细记录事发过程、目击证人以及周围环境等信息，并向公司人力资源部门报告。这样有助于解决事情，并且为将来的纠纷做好准备。
总结
上班途中自己摔伤不一定算作工伤，要具体分析情况。如果无法判断，可以咨询公司的人力资源部门或律师。预防为主，出门在外一定要注意安全。如有受伤，及时寻求医疗帮助和向公司人力资源部门报告。
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