十级工伤骨折赔偿标准是什么？

工伤是指在工作过程中所遭受的意外事故或职业病所造成的伤害，而骨折则是一种常见的工伤。对于因工骨折的赔偿标准，有着严格的计算方法和执行流程。本文将详细介绍十级工伤骨折赔偿标准是什么。

什么是十级工伤骨折？

十级工伤是一种非常严重的工伤，根据《工伤保险条例》规定，十级工伤是指因工作原因造成工人失去劳动能力，经诊断鉴定为尘肺、喉癌、鼻咽癌、肺癌、畸胎瘤、硬肿病、射线病、职业性肝癌等病种，或者因事故造成失明、失聪、丧失四肢、严重残废、脑损伤等病种。而骨折作为一种较为常见的工伤，一般被认定为八级工伤或者九级工伤。

十级工伤骨折的赔偿标准

对于十级工伤骨折的赔偿标准，根据《工伤保险条例》的规定，由当地工伤保险机构按照下列标准从工伤保险基金中予以赔偿：

1. 医疗费用：由工伤保险基金全额支付。
2. 伤残津贴：骨折程度不同，伤残等级不同，而伤残等级又是计算伤残津贴的重要因素。伤残津贴的发放根据伤残等级、工人平均工资、个人缴费年限、个人实际缴费月数等多个因素计算，根据《工伤保险条例》的规定，每月的人均工伤保险金由上一年度全国城镇居民人均可支配收入的60%确定，但是骨折程度为重度伤残的，则可以获得相对应的骨折伤残津贴。
3. 康复费用：因骨折需要进行康复治疗的，由工伤保险基金根据治疗需要予以支付。
4. 一次性工亡补助金：如果因工险导致工人因骨折而死亡，其家属可得到一次性工亡补助金，根据现行规定，一次性工亡补助金基数为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的60倍，最高不超过300万元。

应该如何申请工伤赔偿？

对于因工骨折而引发的工伤赔偿，工人或其家属需要按照规定提出申请，并提交相应的材料。申请材料一般包括：工伤认定申请表，事故证明或者疾病诊断书，工资单及社保缴纳证明等。在工伤保险机构收到材料后，将进行受理并展开鉴定，待确认之后会根据骨折情况和计算标准，予以赔偿。

结语

骨折是一种较为常见的工伤，而对于十级工伤骨折的赔偿标准，具有公开透明、标准明确的特点。在发生工伤时，及时并合理地申请赔偿，是维护工人合法权益的重要保证。同时，即便是在工作过程中未发生工伤，也应当注重工伤保险的缴纳。注意保障个人合法权益，促进工作安全、健康、和谐，是每个工人的共同责任。

通过我们的介绍，相信大家对以上问题有了更深入的了解，也有了自己的答案吧，小波律师网将不断更新，喜欢我们记得收藏起来，顺便分享下。